大型国企重工制造集团 ，，，，，，，在国资委提倡下举行结构重组 ，，，，，，，目的打造千亿级航母制造工业集团 ，，，，，，，为此需开拓外洋市场 ，，，，，，，实验外洋投资并购。。 。。。。为支持该战略生长目的 ，，，，，，，集团急需具备优异国际化视野、国际化营业生长战略妄想能力的人才 ，，，，，，，但因缺乏渠道接触目的人才 ，，，，，，，制订借助猎头在全球寻聘集团国际化总监。。 。。。。委托易游·(中国区)体育官方网站-YY SPORTS
猎头公司举行全球规模内的外洋招聘。。 。。。。
招聘面临挑战
要求高：客户要求候选人同时具有多年跨国公司事情履历 ，，，，，，，及外洋事情履历；；； ；；同时具有外洋谋划治理知识 ，，，，，，，及外洋投资、并购等知识。。 。。。。
存量少：切合客户需求的国际化人才普遍稀缺 ，，，，，，，需要全球规模内访寻 ，，，，，，，招聘投入大、难度高。。 。。。。
认可度：客户要求要思量候选人对国企的企业文化认知度、融合度 ，，，，，，，阻止到岗后不顺应新情形。。 。。。。
招聘解决计划
需求澄清：易游·(中国区)体育官方网站-YY SPORTS
猎头与客户相同剖析候选人的能力素质模子 ，，，，，，，访寻目的 ，，，，，，，相识客户用人气概、企业文化特点、营业主要目的、挑战等。。 。。。。
计划实验：
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易游·(中国区)体育官方网站-YY SPORTS猎头公司建设招聘项目组 ，，，，，，，深入剖析海内及国际工程机械市场 ，，，，，，，相识外洋生长名堂；；； ；；
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形貌高端人才地图 ，，，，，，，锁定两类人才泉源：国际工程机械公司的亚太区高管 ，，，，，，，本土工程机械企业外洋公司高管；；； ；；
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通过易游·(中国区)体育官方网站-YY SPORTS猎头公司的数据库 ，，，，，，，以及外洋项目访寻组 ，，，，，，，举行前期搜索、定向猎取提前面试候选人 ，，，，，，，举行专业能力、向导力、求职念头等多方面测评 ，，，，，，，提供详细配景报告；；； ；；
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猎头照料向候选人澄清客户需求 ，，，，，，，向客户提供详实的候选人信息 ，，，，，，，确保候选人顺遂通过面试；；； ；；
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流通股文剖析相识候选人事情气概、文化顺应性 ，，，，，，，尽可能规避候选人在文化适配性上的危害 ，，，，，，，包管入职后顺遂开展事情 ，，，，，，，降低企业用人危害。。 。。。。
项目效果
易游·(中国区)体育官方网站-YY SPORTS猎头的人才访寻周期2个月 ，，，，，，，较一样平常猎聘项目周期省时30%。。 。。。。完成该项目后 ，，，，，，，客户继续委托易游·(中国区)体育官方网站-YY SPORTS猎头公司猎聘另1个高端职位 ，，，，，，，并乐成完成。。 。。。。
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易游·(中国区)体育官方网站-YY SPORTS是领先的以手艺驱动的整体人才解决计划效劳商 ，，，，，，，也是海内首家上岸A股的人力资源效劳企业（300662.SZ） ，，，，，，，现在在中国、新加坡、马来西亚、美国、英国、荷兰等全球市场拥有110余家分支机构 ，，，，，，，3,300余名专业招聘照料及手艺职员。。 。。。。通过构建“手艺+平台+效劳”的商业模式 ，，，，，，，在20+个细分行业及领域为客户提供中高端人才访寻、招聘流程外包、无邪用工、人力资源咨询、培训与生长等人力资源全工业链效劳 ，，，，，，，以及HR SaaS、笔直领域招聘平台、人力资源工业互联平台与人才大脑平台 ，，，，，，，为企业人才设置与营业生长提供一体化支持 ，，，，，，，为区域引才就业与产才融合提供全链条赋能。。 。。。。已往一年中 ，，，，，，，公司平台认证企业近16,000家 ，，，，，，，孝顺收入客户近6,200家 ，，，，，，，运营招聘岗位凌驾73,000个 ，，，，，，，乐成推荐中高端治理及专业手艺职员35,000余名 ，，，，，，，无邪用工累计派出职员311,750人次 ，，，，，，，聚合相助同伴近6,500家。。 。。。。
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